朱由检政务放手给孙传庭，让军部继续镇压南洋地域，自身开始了解一些小事细节。
这一次发现，让他知道了，不过一个交通价格的定位就对商业影响这么大，所以，他要全面了解目前大明的情况，
“一号，大明境内百姓民生的信息收集分类送过来，任何信息，包括各种物资民间市场定价。”
朱由检下旨让暗卫大量收集信息。
“陛下，此事需一个月时间。”
“半个月，朕只给半个月时间，暗卫收集信息的速度什么时候变这么慢了，明明都有无线电报传信，速度还这么慢。”
朱由检毫不留情，砍了一半的时间。
“是。”一号不敢废话，转身离开。
朱由检明白，除了交通运输定价出问题外，还有就是资源的开采速度。
大明现在考察到大量的铁矿和其它矿产，有部分没有开采，还有就是开采速度有点慢了。
虽然不缺人力，但是机器的利用还是不够。
一道圣旨到了科研部，让宋应星加快不同金属矿的开采速度，主要就是机器的应用方式。
不能只有挖掘机，运输速度，熔炼速度等，这可是一条产业链。
朱慈烺已经开学，上学去了。
可是朱由检再次忙碌了起来，他每天都要查看大量信息，以收集到的信息分析大明当下情况。
民生有关的物资价正常，没有被人暗中操控让他放心不少，不过也有很多方面出现了不少利益集团，开始逐渐形成了集团的雏形。
特别是建筑方面，有人成立了建筑有关的商行，他们在商业部旗下部门登记在册，经营正规合法。
可是这些商行在垄断一些人才，还有人力，特别是大明百姓加入这些商行后才有做工的机会。
这和后世的建筑工程队差不多，看似合法合规，在朱由检的眼里，还是形成了利益集团，将很多朝廷工程垄断。
只不过，底层人力都是朝廷的免费人力，让他们无法对朝廷工程造成实质影响而已。
“只有有利可图，无论什么时候，什么制度律法，总有聪明人能找到漏洞。”朱由检拿起笔，写下了对这一类商行的处理，还有要继续完善律法。
将手谕让人送到了司法部和商业部，
随后就是古籍问题，如今的古籍，除了登记身份信息，已经对百姓出行没有了限制，可是如此一来，有些人异地违法，找人太过麻烦。
“虽然不作限制，但是得下个规定，异地做工，出入城池或者驿站，都要登记户籍信息才行。”
朱由检正要给孙传庭传达这个旨意，忽然想到了什么，此事已经开展，下面的人怕是拿着鸡毛当令箭，小题大做，从中收取好处。
“嗯，可以在做工时要进行信息登记在册，管理户籍人口流动，至于经商之人，身份信息不可能隐瞒。”
朱由检这才给了份手谕孙传庭，让他处理流动人口问题，让他和智囊团的人商量，既要登记在册，又得完善流程，不能让地方基层加码收取好处。
最后就是商品和城池内的房产问题。
大明快速发展下，地方上的城池内房产自然而然的随着市场变化在不断提价。
这个要也要抑制才行，这方面和土地资源有关，需要他们成立一个旗下房产司去规范管理。
同时，也要分成工业用地和房产用地。
城池改造完朝廷审批，若是审批不过，一律不能改造。
因为其中涉及到的利益太大了。
朱由检在这一年，他一直盯着这种事，避免出现过犹不及，经济可以增长，可是不能造成虚高。
而且，民间工坊的建立，要经过土地资源审批，确定那里已经划分为工业用地，地下没有矿产。
而工业用地，不能在城内，也要地方经过勘察计划拟订，后续环境处理，工业废品处理方式等。
只有相继完善，朝廷才会审批。
一句话，工业用地，还有城池改造或者扩大，地方没有权限，要朝廷最高部门审批才行。
想审批过，就要做好完整设计图和计划书，地方用地考察结果等。
本来这种事情，地方不可能积极申请的，可是每月还有每半年甚至是每年的考核，决定了他们官职的升降。
由不得他们不为地方上谋发展。
一事无成，最好就是平调任职，商税和地方民生还有百姓口碑等出问题，降职都是小的，追责才最可怕。
虽然四年一换，但是在位期间，他们任职时的一切政务都会记录在案，后来者确定后交接了，就得承认前任的结果。
不然，就会出现，这个地方任职四年，做了某些工程或者民生，四年一到，都没有完结，又异地任职，新到任的人不认，后果很严重。
出现这类事情，朝廷会派出上一层的监察部，两人都会被查。
那个时候，就不是互相推卸的时候了。若是推卸，两人都会受到惩罚。
每一次四年期一到，换任时都要无痕交接，只要交接时经过考核和监察，没有问题，就是两人之间互相承认当时的结果。
朱由检查看这种制度，随后还看了详细行政条款，发现目前还是比较完善的。
司法部这边，地方上的审判等，都是专业的人任职，他们对新的大明律熟悉，目前没有发生什么徇私枉法。
治安队也不错，目前他们分成了好几个部门机构，负责治安的，负责查案的，还有负责巡逻街道，监管交通的。
同属司法部，可是司法局旗下独立一个司，不受其它部门牵制，像监察部也只有监察权而已。
“还算可以，部门划分越细，可是需要的官员越多，这样下去，可不是什么好事。”朱由检皱眉。
现在大明的官员，已经有了一百多万人了，过个几年只会越来越多。
他越是查看信息，发现目前发展迅速，可是问题也很多。
很多都是朝廷机构方面，制度问题，有时遇到分不清的事，各个部门会相互推卸，生怕担责。
各个部门之间，也有着一定的隔阂。
这么多部门，完全看地方正副两个负责人能力，能否掌控他们分管的部门，如何让不同部门协调。
可以说，太看能力了，遇到一个能力不足的人，地方单位犹如一盘散沙。