第143章 面试（二）
林晓从杨开的办公室离开后，脚步匆匆地回到自己的人事部办公室。一进门，就把笔记本放在桌上，然后坐在椅子上开始仔细规划招聘的相关事宜。
她首先打开电脑，登录公司的官方网站，进入后台管理系统，开始创建一个新的招聘页面专门用于医药研发专业人才的招聘。她精心设计着页面的布局，在标题处醒目地写上“医药研发专业人才招聘”，下面详细列出了招聘的职位名称、要求以及公司的福利待遇等信息。
职位名称：医药研发专员\/高级医药研发专员。
要求：
1. 相关专业硕士学历及以上。
2. 三年以上医药研发领域工作经验，有创新药研发项目经验者优先。
福利待遇：
1. 具有竞争力的薪资，根据个人能力和经验面议。
2. 完善的五险一金，额外的商业保险。
3. 年度健康体检，丰富的员工团建活动。
4. 广阔的职业发展空间，提供国内外培训与交流机会。
页面设计好后，林晓仔细检查了一遍，确保没有任何错误信息。接着，她联系了公司的技术部门，让他们帮忙把这个招聘页面链接到国内几个知名的医药相关招聘网站上，如医药英才网、丁香人才网等。
随后，林晓又开始整理医药院校的名单。她从文件柜里找出一份记录着国内各大医药院校联系方式的文件，逐一筛选出那些在医药研发专业方面比较知名的院校，像中国药科大学、沈阳药科大学等。她先给这些院校的就业办打电话，简单介绍了公司的情况和招聘需求。
“您好，是中国药科大学就业办吗？我是某某公司人事部的林晓。我们公司目前正在大力发展医药研发业务，现在需要招聘一批医药研发专业的人才。我们希望能从贵校招聘到一些优秀的应届毕业生作为补充，同时也想看看贵校有没有符合我们有工作经验要求的校友推荐。我们公司提供非常有竞争力的薪资待遇和广阔的职业发展空间……”
打完一圈电话后，林晓又开始在公司内部的员工交流群里发消息，鼓励员工推荐身边合适的人才。
“各位同事，大家好！公司现在正在招聘医药研发专业人才，要求是硕士学历以上，三年以上工作经验，有创新药研发项目经验者优先。如果大家身边有合适的人才，欢迎推荐。一旦推荐成功，公司会给予推荐人一定的奖励哦。”
消息一发出，群里就热闹起来，同事们纷纷回复询问具体的情况。林晓耐心地解答着大家的问题。
林晓靠在椅子上休息了一会儿后，突然想到，江岛是医药研发领域人才辈出的地方，那里有几所非常有名的大学，说不定能在那里找到合适的人才。
她立刻坐直身子，打开搜索引擎，输入“江岛有名大学 医药专业”。很快，几所大学的名字出现在屏幕上：江岛大学、江岛医科大学和江岛理工大学。
林晓首先拨打了江岛大学的电话，电话接通后，传来一个年轻女生的声音：“您好，这里是江岛大学办公室，请问有什么可以帮助您的？”
林晓礼貌地说道：“您好，我是某某公司人事部的林晓。我们公司正在招聘医药研发专业的人才，我想联系一下贵校的就业办，看看是否有符合我们要求的学生或者校友。”
“好的，请稍等，我帮您转接就业办。”女生说道。
不一会儿，电话里传来一个沉稳的男声：“您好，这里是江岛大学就业办，我是李主任。”
林晓热情地介绍起来：“李主任，您好。我刚刚已经简单和办公室的同事说了一下情况。我们公司正在大力拓展医药研发业务，现在需要招聘医药研发专业的人才。我们的要求是硕士学历以上，并且有三年以上的医药研发工作经验，有创新药研发项目经验的优先考虑。我们公司福利待遇优厚，有竞争力的薪资、完善的五险一金、额外的商业保险，还有很多培训和发展的机会。我想了解一下贵校这边是否有合适的人才资源呢？”
李主任回答道：“林经理，我们学校医药专业的学生素质都很不错。不过，符合您说的有三年以上工作经验的，可能更多是已经毕业的校友了。我们可以在学校的校友群里发布一下您的招聘信息，另外，我们也有一些即将毕业的硕士研究生，虽然没有三年工作经验，但他们在学校期间参与了很多医药研发相关的项目，也非常优秀。”
林晓听了很感兴趣：“那太好了，李主任。您可以先把那些优秀的应届硕士研究生的简历发给我看看，同时也帮忙在校友群里发布一下招聘信息。如果有校友感兴趣，可以直接联系我。”
“好的，林经理。我会尽快安排的。”李主任说道。
接着，林晓又拨通了江岛医科大学的电话。这次接电话的是就业办的一位女老师。
林晓再次详细地介绍了公司的招聘需求。女老师听完后说：“我们医科大学在医药研发方面的教学和研究一直都很深入。我们有很多优秀的校友在医药研发领域工作。我会把您的招聘信息整理好，发给那些可能符合要求的校友，同时也会向我们的应届毕业生宣传一下，说不定会有一些学生对你们公司感兴趣。”
最后，林晓联系了江岛理工大学。理工大学就业办的工作人员表示会积极配合，在学校的相关专业和校友中宣传招聘信息。
挂了电话后，林晓感觉充满希望。她在笔记本上记录下与这三所大学沟通的情况，期待着能收到来自江岛的优秀人才简历，为公司的医药研发团队注入新鲜而强大的力量。
林晓在联系完江岛的几所大学后，心中已经有了一个明确的招聘计划。对于那些初入职场的岗位，她打算招聘应届毕业生，尤其是从刚刚联系的几所大学中挑选优秀的苗子。而对于那些要求较高、需要丰富经验和专业技能的岗位，她决定从其他公司挖掘人才。
她深知应届毕业生就像是一块未经雕琢的璞玉，虽然缺乏工作经验，但充满了创新精神和学习热情。他们就像新鲜血液，可以为公司带来新的活力和思路。而从其他公司挖来的人才则像是已经磨砺好的宝剑，能够立刻投入到公司的核心项目中，发挥他们的经验和技能优势。
林晓首先把精力放在了挖掘其他公司人才的工作上。她打开自己的人脉资源库，这是她多年在人事工作中积累下来的宝贵财富。她在里面搜索着在医药研发领域工作的联系人，那些曾经参加过行业聚会、研讨会或者培训课程结识的同行们的名字一一在眼前闪过。
她看到了一个熟悉的名字——赵强。赵强在一家竞争对手公司担任高级医药研发专员已经有五年之久，他在创新药研发方面有着丰富的经验，并且还带领团队取得过一些突破性的成果。林晓觉得他是一个非常适合公司目前需求的人才。
她拿起电话，拨通了赵强的号码。电话响了几声后，传来赵强低沉的声音：“喂，哪位？”
林晓微笑着说：“赵强，你好啊。我是某某公司的林晓，你还记得我吗？我们在去年的医药研发研讨会上见过面的。”
赵强在电话那头稍微停顿了一下，然后说：“哦，林晓啊，当然记得。你打电话给我有什么事吗？”
林晓直奔主题：“赵强，我就不兜圈子了。我们公司现在正在大力发展医药研发业务，我们非常需要像你这样有经验、有能力的人才。我知道你在现在的公司做得很不错，但是我们公司能提供更广阔的发展空间和更优厚的福利待遇。你有没有兴趣考虑一下呢？”
赵强在电话里沉默了一会儿，然后说：“林晓，你说的我很感兴趣。不过我在现在的公司也待了挺长时间了，还是有感情的。你能具体说说你们公司的福利待遇和发展空间吗？”
林晓心中一喜，她知道赵强有被打动的迹象。她详细地介绍起来：“赵强，我们公司提供的薪资肯定会比你现在的要高，具体的数字我们可以根据你的要求再协商。除了基本的薪资，我们还有丰厚的年终奖金，这是根据项目的成果来发放的。在福利待遇方面，除了五险一金和商业保险，我们还有员工家属的医疗补贴，这可是很多公司都没有的。在发展空间上，我们公司正在筹备几个大型的医药研发项目，你如果加入进来，就可以直接成为项目的核心成员，而且我们公司非常注重员工的培训和晋升，只要你有能力，晋升的机会非常多。”
赵强在电话那头似乎在思考着什么，过了一会儿他说：“林晓，听起来确实很诱人。不过我还需要考虑一下，毕竟这不是一件小事。”
林晓连忙说：“赵强，我理解。你可以好好考虑一下，我会把我们公司的详细资料发给你，你可以先看看。如果你有任何问题，随时可以联系我。”
挂了电话后，林晓知道像这样的人才不会轻易被打动，需要给他们时间去思考。她相信只要公司的条件足够有吸引力，赵强这样的人才最终还是会被吸引过来的。
接着，林晓又从人脉资源库中找出了其他几个符合要求的人。她深吸一口气，开始逐个打电话。
她拨通了下一个号码，电话很快被接起，一个爽朗的声音传来：“喂，你好！”
林晓礼貌地回应：“您好，请问是孙磊先生吗？”
“我是，你是哪位？”
“孙磊先生，您好。我是某某公司的林晓。我了解到您在医药研发领域有着丰富的经验，我们公司目前正在大力拓展医药研发业务，正在寻找像您这样的专业人才。”
孙磊好奇地问：“哦？你们公司有什么特别的地方吗？”
林晓自信地介绍起来：“我们公司有着非常广阔的发展前景，正在和一些知名企业进行合作项目。在福利待遇方面，我们提供极具竞争力的薪资，会根据您的能力和经验来确定具体数字，肯定不会让您失望。除了常规的五险一金，还有额外的商业保险，包括健康险和意外险。我们还有年度的旅游福利，以及定期的专业培训，这有助于您在职业生涯中不断提升自己。而且，我们公司非常重视人才的自主性，在研发项目中，您将有很大的话语权。”
孙磊似乎有些心动：“听起来还不错。不过我现在在这个公司也还算稳定，我想知道如果我加入你们，会负责什么样的项目呢？”
林晓早有准备：“我们目前有几个正在筹备的创新药研发项目，您如果加入，将会是核心研发成员之一。这些项目都是基于市场上尚未满足的医疗需求而设立的，一旦成功，将会在医药界引起很大的反响。”
孙磊沉默了片刻：“我明白了。林小姐，我需要一些时间考虑一下，可以吗？”
林晓回答：“当然可以，孙磊先生。您可以好好考虑一下，我会把我们公司更详细的资料发送到您的邮箱，您有任何问题都可以随时联系我。”
打完这个电话，林晓没有停歇，她紧接着拨打下一个号码。
电话接通后，是一个温柔的女声：“您好。”
林晓说道：“您好，请问是李梅女士吗？”
“是的，你是？”
“李梅女士，我是某某公司的林晓。我们公司正在招聘医药研发专业的人才，我了解到您在这个领域有着多年的经验，并且您在药物临床试验方面有着独特的见解，我们公司对您这样的人才非常感兴趣。”
李梅笑着说：“谢谢，不过我在现在的公司也过得挺好的。”