两个多月的时间弹指而过。
眼看典礼相关的各项内容，已经准备得差不多了，登基需要用到的几座主殿，也初具规模。
于是跨年之后，郭洺让刘伯温替自己挑选了一个黄道吉日，便正式登基称王。
国号为吴，年号大中。
这一年为元朝至正十八年，吴国大中元年。
称王之后，郭洺按照先前和李善长、刘伯温商议的计划，很快进行了一系列人事、政事改革。
首先是官制改革。
关于此事，郭洺心中早就有了蓝本。
唐、宋、元三朝的官职制度，郭洺基本不考虑，因为太复杂了，尤其是宋朝，阶官、职官、差遣，相互分离，光是分辨就叫人头疼。
古代所有封建王朝中，论体制成熟，还是得看明清两朝，简单直白、一目了然。郭洺接下来所作的种种改革，基本都是围绕这两个朝代，斟酌参用。
先来说文官体制。
参照明、清两朝的制度，郭洺二话不说，立刻废除了中书省，改设内阁。
内阁阁臣，由吏部主持，每三年一次，从六部尚书中推选，名额只有六个，得出人选名单后，交由郭洺本人裁决。
凡入阁者，除首辅为正一品外，其余均为从一品，以侧重事务和地位不同，分为中极殿、建极殿、文华殿、武英殿、文渊阁、东阁，总计六种大学士。
其中以中极殿大学士为首辅，地位最高。建极殿大学士为次辅，地位稍逊。而东阁大学士则为末辅，地位最低。一般新入阁的阁臣，都要先从东阁大学士做起。
所有内阁阁臣，平日只负责点检题奏、票拟批答，向郭洺本人提供条陈建议，不能越俎代庖，自行断事。
内阁以下，主要分为六部、都察院、通政司、五寺等机构。
六部指的是吏、礼、兵、户、刑、工六大部门，其最高长官称为尚书，正二品，这个历朝历代基本都有设置，自不必说；
都察院即唐宋时代的御史台，专门负责监督巡察全国各地的大小官吏，其最高长官，称为都察院左都御史，正二品，这个也不用多言；
通政司主要负责向中宫传递内外章疏，其最高长官称为通政使，正三品；
五寺指的是大理寺、太常寺、光禄寺、太仆寺、鸿胪寺，分别负责司法、祭祀、御膳、车马、外交。最高长官称为卿，正三品。
综上，六部尚书、都察院左都御史、通政司使、以及五寺卿，合称为九卿。在古代的中央朝廷，九卿的地位非常尊贵。
除了九卿之外，郭洺还参考明清制度，设置了六科、翰林院、太医院、国子监、钦天监、上林苑监、宗人府、詹事府、行人司。
以上这些机构，全都属于文官体制。
说罢文官体制，接下来说武官体制。
地方层面，由于郭洺一开始建军的时候，就没有使用从元朝流传下来的百户、千户、万户、指挥使这类称呼，而是采用把总、参将、游击、总兵等官职替代。等于放弃了明初的卫所制，直接采用明朝中后期才出现的营兵制。
这样做的好处，是方便培养脱产的职业军队，使得士兵们有更多的时间进行军事训练，而不是用来种田、修桥铺路，给官僚阶级做苦役。
坏处就是，财政开支很重，营兵制下的军队，是要定时发军饷的，因为他们不种地，没办法自给自足，只能等朝廷来养活。
经过多方考量，郭洺意识到，只采用营兵制而放弃卫所制，对自己这个新兴的政权实在不利。干脆采取折中的办法，营兵制、卫所制，两种制度同时推行——
在那些防御压力比较重的边境地区，普遍采用营兵制，所有士兵皆为一线精锐，每月按时领取军饷，全部脱产训练，保障有足够的战斗力；
在那些防御压力比较轻的内部地区，则普遍采用卫所制，士兵主要由二线部队组成，每个月只领取营兵一半的军饷，平时除了训练外，还得分出大半时间，用来屯田种地，维持地方治安。
上述皆是地方层面的变动。
除了在地方层面保留营兵制，增设卫所制，设置百户、千户、都指挥使等官职外，郭洺对中央的武官机构，也进行了大刀阔斧的改革。
文官体系的中书省已被郭洺废除，武官体系的枢密院，郭洺同样不打算保留，很快一并予以废除。
接着他开始效仿明初的五军都督府，在自己的辖区内设置前、后、中、左、右五大都司（军区）。
边缘地带的都司，实行营兵制，最高长官为大元帅。内部地带的都司则实行卫所制，最高长官大都督。
至此，武官体制也算确立完毕。
文官体制和武官体制都说完，最后再来说后宫体制。
按道理来说，郭洺本该在后宫之中，设置以司礼监为首的四司、八局，十二监，替自己掌管内务、维持秩序、批红……奈何这几个部门，每个部门都需要用到大量的太监。
而郭洺一时半会儿，根本找不到那么多太监。不但找不到太监，甚至也找不到几个懂阉割的人，哪怕他已经竭尽全力，让下面的人想尽各种办法了，最后还是无计可施。
郭洺没办法，只好换了个思路，暂时不用太监管理后宫，而是改成宫女，四司八局十二监，他也尽量缩减规模，只保留了尚宫、尚仪、尚服、尚食、尚寝、尚功六局，每局设置女官若干，负责维持后宫的日常运转。
说到设置女官，先前在扬州被郭洺带回金陵的那四十几名少女，这会儿正好全都派上了用场。
郭洺在征得众人同意后，很快将她们各自封官，送到后宫替自己管理事务。接着郭洺又下令，从民间招募了两千多名十五到二十岁的少女，入宫充当婢女，归四十几名女官节制。
所有入宫的少女，以五年为期，五年之后若不愿留宫，可以返回民间成婚嫁人。